Цікаві сценарії для новорічного корпоративу 2018: смішні і казкові сценарії для свята в офісі, жарти і приколи, тости та конкурси для новорічних корпоративів

Новий Рік — свято, якого з нетерпінням чекають цілий рік люди з усіх країн світу. На роботі така подія відзначають на корпоративах — збираються всім колективом в останній робочий день цього року, забувши про роботу та турботи.

Сценарій новорічного корпоративу в офісі: що потрібно врахувати?

Організовуючи корпоратив, завжди потрібно ретельно продумати кожну дрібницю. З чого почати? Звичайно з самої ідеї!

Уявіть собі, як все виглядає: саме приміщення, розваги, конкурси, стіл і т. д. Потім приступайте до підготовки. Що потрібно зробити спочатку?

  • Прикрасити приміщення.
  • Вибрати хорошого ведучого.
  • Придумати програму вечора: конкурси, розваги, тости і т. д.
  • Продумати невеликі презенти, які будуть вручатися учасникам.
  • Продумати закуски на стіл, замовити доставку або закупити продукти і самостійно приготувати.
  • На сценарій корпоративу впливає декілька важливих показників:

    • хто буде переважно присутній (жінки, чоловіки або змішаний колектив);
    • охоплення (кількість людей);
    • бюджет (на яку суму влаштовується корпоратив);
    • габарити приміщення, де буде проходити торжество.

    Правила проведення новорічних корпоративів

    Корпоративи проводяться для згуртування колективу. Саме на таких заходах заводять нових друзів, пізнають один одного краще, у керівника є можливість взнати своїх підлеглих в неробочій обстановці.

    Для будь-якого якісного корпоративу потрібен хороший ведучий, адже від нього залежить багато чого — загальний настрій і веселощі.

    На будь-якому заході повинні враховуватися побажання всього персоналу, адже часто в одній компанії працюють як люди зрілого віку, так і молодь. Зробити корпоратив цікавим для всіх — головна мета організатора.

    Основні правила проведення корпоративу:

  • Розраховуючи бюджет свята, потрібно врахувати заробітні плати всіх працівників, інакше на свято прийдуть тільки керівники.
  • Потрібно врахувати день і час проведення корпоративу. Тобто, буде свято у вихідний день або після робочого дня. Якщо співробітники прийдуть після роботи, то стіл повинен бути достатньо наповнений стравами, адже люди явно проголодаются!
  • Різноманітність напоїв. Спиртне повинно бути в повному асортименті, адже у людей різні смаки. Не потрібно забувати і про безалкогольних напоях, адже є люди, які не вживають спиртне.
  • Правильно розсадіть гостей! Не потрібно за один стіл саджати керівників, а за інший прибиральниць і вахтера. Не розділяйте чоловіків і жінок, люди повинні сидіти рівномірно.
  • Обов’язково повинно бути надане слово керівнику, який підіб’є підсумки і висловить подяку колективу за виконану роботу.
  • Правила підбору музики: повільна повинна чергуватися з запальними танцями, адже зазвичай присутні люди різного віку і з різними поглядами на музику.
  • В якому стилі провести корпоратив на Новий рік?

    Визначитися з тематикою на Новий рік достатньо просто! Все залежить від вашої фантазії. Новий Рік асоціюється зі святковим чарами, казкою… Але не потрібно сприймати все буквально, пропонувати людям музику з казок та мультиків.

    Почати варто з анкетування, якщо ж співробітників занадто багато — опитайте половину, щоб розуміти, чого люди чекають від корпоративу. Ми пропонуємо розглянути декілька цікавих варіантів:

    • Зоряний Олімп. Тема заїжджена, але працює на 100%. Запропонуйте співробітникам підготувати відповідний наряд і виступити перед колективом для вибору корпоративної Снігуроньки та Діда Мороза.
    • Літо і спека взимку! Запальна вечірка в стилі карнавалу стане справжнім фурором! Відкриті костюми, фруктові столи і літній веселощі в самий Новий Рік.
    • Змагання. Підійде для святкування за містом, наприклад на турбазі. Влаштувати командні змагання, де в одній команді зустрінуться люди з різних відділів — відмінна ідея. Таке спільне проведення часу піде на користь колективу і згуртує навіть суперників.
    • Якщо ви хочете здивувати — влаштуйте новорічний корпоратив у лазні з великим басейном. Такого повороту подій точно ніхто не очікує.



    Корпоратив 2018: сценарій новорічного свята

    Відкриває корпоратив ведучий зі словами привітання. Далі слід невелику передмову про минулий рік, його символі і особливості, і плавно перемикається увагу присутніх на символ майбутнього року, і на те, що він принесе людям.

    Наступним кроком стане слово керівника, який привітає своїх підлеглих, а також підведе підсумки зі словами подяки колективу за виконану роботу.

    Далі ведучий пропонує невеликий конкурс для дам, які так люблять вбиратися. Конкурс полягає у швидкості одягання кожної учасниці в приготовані речі. Але на цьому конкурс не закінчився! Після швидкого одягання випливає таке ж роздягання, але з допомогою чоловіків, які в рукавицях повинні допомогти роздягнутися дамам.

    Після конкурсу слід дати співробітникам відпочити, включивши спокійну музику. У них буде трохи часу поїсти і поспілкуватися.

    Після невеликої паузи ведучий оголошує ще пару конкурсів і вибирає для участі інших людей. Завершивши конкурсну частину, слід дати людям трохи поспілкуватися і випити.

    Отже, музична частина вечора: пам’ятайте, що музика повинна бути різноманітною.

    Після відпочинку потрібно знову розворушити співробітників, запропонувавши кілька тематичних вікторин і конкурсів.

    Далі дається слово керівнику, який вітає всіх з наступаючим Новим роком та пропонує присутнім потанцювати.

    Загрузка...

    Прикольний сценарій Нового року для корпоративу

    В інтернеті багато прикольних сценаріїв, але одне їх об’єднує неймовірну кількість жартів, цікаві загадки і веселі конкурси.

    Такий корпоратив запам’ятається надовго і зблизить усіх співробітників компанії, а також подарує море позитиву і радості.

    Несподіваним поворотом може стати весела корпоративна сценка, в якій знайдуться ролі для багатьох гостей новорічної вечірки.

    Прикольний сценарій на корпоратив Нового року можна створити на основі улюбленого фільму «Операція И». Вам допоможуть фантазія і почуття гумору!

    Конкурси для новорічного корпоративу

    • Ідеальним конкурсом для згуртування колективу вважається всім відома гра: «Як багато знаєш про мене?». Суть конкурсу: всі співробітники пишуть на невеликих листочках факт зі свого життя, про який напевно ніхто не знає. Наприклад: розбив скло в школі, спалив сарай в дитинстві або катався на поросяті у бабусі в селі. Ведучий витягує листочки і зачитує написане вголос, а присутні повинні вгадати, хто це написав.
    • Снігопад. Всім учасникам (від 5 до 15 осіб, в залежності від розмірів приміщення) роздають сніжинки. За сигналом, бажано з початком звучання пісні, учасники підкидають сніжинки і починають дути, щоб вони не впали. Перемагає той учасник, чия сніжинка пролітає довше всіх інших.
    • Гонки на столах! На столі облаштовують гоночні траси, вибирають учасників, які через соломинку повинні просувати гоночний м’ячик до фінішу.

    Організовуючи конкурси, не забувайте про презенти, які будуть приємним сюрпризом для всіх учасників.


    Загрузка...

    Сценарій казки на корпоратив на Новий рік 2018

    Казка за участю Діда Мороза, Снігуроньки, Собаки і звичайно ж злих героїв, які в результаті стануть добрими. Безліч веселих і незвичайних пригод з родзинкою, витівками і жартами буде цікавою навіть дорослим. Займати вона не повинна більше 15-20 хвилин, так як всі зібралися не тільки подивитися казку.

    Також можна запропонувати всім співробітникам вибрати собі казкового героя і одягнути невеликий реквізит. Ви отримаєте в результаті цікавий тематичний корпоратив з захоплюючими конкурсами та розвагами. Такий підхід сподобається всім співробітникам і поверне їх ненадовго в дитинство!

    Жарти і тости для новорічного корпоративу

    Жарти і тости незамінні, так як вони веселять і розслаблюють присутніх. Напевно розвеселять компанію дорослих людей жартівливі передбачення з «вогником» на майбутній рік!

    Відео з новорічних корпоративів




    Загрузка...

    Дивіться також:

    Comments are closed.